杭州況通電子有限公司 高薪聘請(qǐng)以下人員，歡迎有志之士共謀發(fā)展！

　學(xué)歷要求：本科以上

　性    別：不限

　年    齡：28-40歲

  招募人數(shù)：1名

　工作時(shí)間：5天8小時(shí)制;Am8：30-12:00~Pm13：30-18：00 

　福利待遇：工資面議(底薪+銷售提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼)，待遇優(yōu)厚、高薪聘用。

  職位描述：

  工作要求：

1、本科及以上學(xué)歷，電子信息技術(shù)等理工類專業(yè)全日制本科畢業(yè)；

2、 3年以上電子行業(yè)應(yīng)用、市場(chǎng)或銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的客戶資源，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)客戶、開拓市場(chǎng)；

3、 對(duì)新產(chǎn)品和市場(chǎng)具有敏捷的判斷力，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，分析能力和解決問題能力；

4、 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；

5、擁有電容電阻等電子行業(yè)銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；

6、敢于挑戰(zhàn)高薪。

  工作職責(zé)：

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果；

2、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)開拓業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系；

3、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度；

4、分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策；

5、建立行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫(kù)，了解不同客戶的現(xiàn)狀與可能需求；

6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù)；

7、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)壯大銷售隊(duì)伍；

8、主持公司重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作；

9、協(xié)助銷售人員開發(fā)新客戶；

9、進(jìn)行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。

 

　學(xué)歷要求：大專以上

　性    別：不限

　年    齡：22-35歲

  招募人數(shù)：若干名

　工作時(shí)間：5天8小時(shí)制;Am8：30-12:00~Pm13：30-18：00 

　福利待遇：工資面議(底薪+銷售提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼)，待遇優(yōu)厚、高薪聘用，公司提供發(fā)展平臺(tái)。

　職位描述：

  工作要求：

1. 有志從事一線銷售工作者，性別不限，大專或以上學(xué)歷，電子/理工相關(guān)科系. 

2. 二年以上電子行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；

3. 有電子零件銷售或開發(fā)經(jīng)歷優(yōu)先, 電子廠相關(guān)業(yè)務(wù)或工程師經(jīng)歷亦可. 

4. 熟悉珠三角地區(qū)電子產(chǎn)業(yè), 并具備良好的團(tuán)隊(duì)精神與工作熱忱.

5. 對(duì)客戶有很強(qiáng)的公關(guān)能力，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力； 

6. 具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；

7. 電子信息技術(shù)等理工類專業(yè)全日制本科畢業(yè)

8. 有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。

9. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有挑戰(zhàn)精神。

　工作職責(zé)：

1. 根據(jù)公司制定的市場(chǎng)拓展計(jì)劃，通過電話、拜訪等方式發(fā)掘潛在客戶；

2. 挖掘及反饋客戶需求、市場(chǎng)信息，做好客戶詢價(jià)及報(bào)價(jià)工作；銷售異常情況報(bào)告，確保公司及時(shí)了解到市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶情況；

3. 拓展珠三角區(qū)域的電子行業(yè)業(yè)務(wù)開發(fā)，制定及撰寫銷售計(jì)劃，計(jì)劃完成報(bào)告及分析報(bào)告；

4. 執(zhí)行日?？蛻艟S護(hù)（包括客戶拜訪、配合運(yùn)案建檔營(yíng)部客戶檔、客訴處理、合同簽訂、交貨、貨款回收等），根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排，進(jìn)行客戶日常工作的協(xié)調(diào)，確保公司客戶關(guān)系的不斷提升；

5. 老客戶關(guān)系維護(hù)及新客戶業(yè)務(wù)拓展。

有意者請(qǐng)發(fā)送簡(jiǎn)歷到y(tǒng)umin@hzktdz.com.合則約見

 

  崗位名稱：業(yè)務(wù)助理

　學(xué)歷要求：高中以上

　性    別：女

　年    齡：20-35歲

  招募人數(shù)：2名

　工作時(shí)間：5天8小時(shí)制;Am8：30-12:00~Pm13：30-18：00 

　福利待遇：工資面議(底薪+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼)，待遇優(yōu)厚、高薪聘用。

　職位描述：

  工作要求：

1、有電子行業(yè)背景，一年以上的業(yè)務(wù)助理經(jīng)驗(yàn)，熟悉銷售、客服作業(yè)流程。

2、了解市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶服務(wù)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟練使用WORD，EXCEL等辦公軟件及ERP系統(tǒng)

3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)

　工作職責(zé)：

1、 業(yè)務(wù)跟單，業(yè)務(wù)流程的全程跟進(jìn)，及時(shí)反饋客戶的意見及建議，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理；

2、 客戶關(guān)系維護(hù)、全程跟進(jìn)，防止流失、遺漏；

3、 公司銷售訂單、合同、報(bào)價(jià)等單據(jù)的處理及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；

4、 各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢；

5、 協(xié)助業(yè)務(wù)人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作；在銷售人員缺席時(shí)，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理；

6、 與客戶的溝通與聯(lián)絡(luò)，準(zhǔn)確回答客戶的相關(guān)問題，協(xié)助業(yè)務(wù)人員在完成銷售任務(wù)的同時(shí)為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；

7、 妥善保管電腦資料，不得泄露銷售機(jī)密；

8、完成銷售部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)

 

　學(xué)歷要求：不限

　性    別：女

　年    齡：20-35歲

  招募人數(shù)：1名

　工作時(shí)間：5天8小時(shí)制;Am8：30-12:00~Pm13：30-18：00 

　福利待遇：工資面議(底薪+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼)，待遇優(yōu)厚、高薪聘用。

　職位描述：

  工作要求：

1、辦公軟件操作熟練，熟練EXCEL及ERP系統(tǒng)優(yōu)先，對(duì)數(shù)字敏感；

2、具備1年以上電子行業(yè)倉(cāng)庫(kù)賬務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)手工和系統(tǒng)做賬優(yōu)先；

3、工作踏實(shí)、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

4、良好的溝通、協(xié)調(diào)以及組織能力,抗壓能力強(qiáng)。

　工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)所有來料和固定資產(chǎn)的保管、驗(yàn)收、入庫(kù)、出庫(kù)等工作。定期盤點(diǎn)清倉(cāng)，做到賬、物、系統(tǒng)三相符；

2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)管理中出入庫(kù)驗(yàn)收單等原始資料，賬冊(cè)的收集、整理及建檔工作；

3、協(xié)助采購(gòu)做好庫(kù)存管理，定斯計(jì)劃庫(kù)存?zhèn)湄洠?/div>